生物產業現代生物技術迅速發展，功能蛋白質分離純化、生物技術新藥中試已成現代生物製藥工程關鍵技術。生物科技產業是及繁複，相關聯產業項目，建築而言，規劃、施工、維修、管理，是生物科技各種產業項目中一環。
近年來，伴小分子藥物研發提升，以及大分子藥物增長，重組蛋白、疫苗、單克隆抗體和新一代治療方式已成為生物醫藥產業發展和增長重點領域。預計到2015年，生物藥物全球市場達到2390億美元。伴生物製藥市場發展，使用技術迎來廣泛的應用前景。
生物科技產業是及繁複，相關聯產業項目，建築而言，規劃、施工、維修、管理，是生物科技各種產業項目中一環。
生物製劑藥廠潔空間，依國內外GMP 法規規定，人用藥廠潔淨空間環境要求規範，安全設計觀念方法，規劃設計。藥廠規劃設計包括有良製程設計、符合ASME BPE 2012要求製程設備、公用設備、廠房設計、佈置、動線安排、空間大小規劃、經濟能避免污染空調系統設計及作業計劃執行記錄要素。
中國新版GMP於2011年3月1日正式實施，新版GMP基本歐盟GMP和WHO GMP要求修訂，是98版GMP基礎上廠房設施方面提出了要求，如廠房設施分生產區、倉儲區、質量控制區和輔助區提出了設計和佈局要求，同時要求藥品生產企業廠房新建或改造、設備選型、設計是否符合需求和GMP要求要予以確認，避免盲目性，增加科學性。
面這些要求和新動向，作為藥品生產企業來説，新建廠房設施設計、建設和驗證中或改造現有廠房設施時，要考慮符合新版GMP規範要求，這企業理解執行新版GMP認證工作過程中。
廠房設計建造應考慮設備配置及動線、無菌操作、品管、品保及法規、生物安全、生物廢棄物處理，並使生物藥生產能夠配合藥廠營運。生物藥廠設計、建造、驗證要符合GMP審計要求：
·工藝設備先進性、實用性、經濟性、可靠性原則，購置進、關鍵工藝設備，提高企業生產技術水平;
·廠區總體設計做到分區明確，佈局合理，工藝流程，避免物流、人流交叉，並滿足消防、規劃、勞動安全衞生和環境保護要求;
項目設計不僅要滿足項目實施需要，同時要企業未來發展留有餘地。
生物製藥工程設計是一門運用藥學理論、工程設計生物製藥企業際來完成籌建策劃設計，實現藥品規模生產、質量監控一系列理論實踐結合綜合性學科。生物製藥工程設計研究對象研究製藥項目如何組織、規劃並實現生物藥品大規模工業化生產，建成一個質量優良、科技含量、勞動生產率高、環保達標、確保安全運行生物藥品生產企業。
生物新藥實驗室研製後，如何其轉化可供臨牀應藥物，如何該項技術轉化生產力，如何使該項成果轉化經濟效益，如何進行工業化規模生產問題。生物製藥工程設計研究內容可以使以上設想變為現實，即完成實驗室產品工業化產品轉化，新藥研究成果轉化製藥企業建設計劃並付諸施。
運製藥工程設計理論實驗室生物藥品生產工藝地中試放大到規模化大生產相應條件，選擇中設計出合理、經濟生產流程，產品檔次，篩選出裝備，設計出各級各類參數，同時選擇廠址、建造廠房、佈置車間、配備各級各類生產設備設施，質量監控設備，檢驗、化驗設備，自動化儀表控制設備，其他公用工程設備，終使該製藥企業得以預定設計期望順利投入生產。這一過程即是生物製藥工程設計過程。生物製藥工廠工程設計大體包括以下方面：
此外，現代生物製藥廠房設施設計策略還要考慮在線CIP在線滅菌SIP設計策略和生物製劑廠房設施設計策略。生物製劑廠房設計策略可以運用生物製藥無菌生產過程污染與交叉污染預防控制、基於風險評價工藝設備選型確認、注射水/純化水/蒸氣系統使用維護方面。
生物藥品生產工藝流程日益複雜，使用原材料品種規格，很造成人錯和產品交叉污染。因此，潔淨廠房工藝佈局是。為防止人流、物流之間和交叉污染，設計規範提出了4個基本要求：
另外，潔淨房間佈置，生產輔助用室的佈置和潔度級有響應規定。
醫藥工業潔淨廠房能否達到GMP要求，人員淨化是關鍵一環。眾多污染源中，人是污染源。人進入潔淨區，如果進行淨化或淨化效果，會帶入大量微粒和微生物，嚴重影響到潔淨區空氣潔淨度。
於設備本身及其安裝質量關係到潔廠房潔效果，《設計規範》要求潔淨室內應採用防塵、防微生物污染設備和設施，對設備結構、零部件、內外表面、傳動部件、過濾裝置材料、性能、附件及其安裝作了明確規定。
當設備安裝跨越潔淨度級房間或牆面時，考慮外，應採用可靠密封裝置，保證達到等級潔淨要求。空氣潔淨度區域之間物料傳遞如採用傳送帶時，為防止交叉污染，傳送帶穿越隔斷，宜隔斷兩側分段傳送。不可滅菌產品生產區中，空氣潔淨度區域之間物料傳遞，分段傳送，除非該傳送裝置採用消毒方式。
如何建設符合GMP要求生物藥品生產車間是個複雜問題，應該以下幾方面考慮：
廠房工藝設計方面，需產品工藝流程確定工藝佈局，工藝佈局應工序後順序銜接合理，避免交叉迴及人、物。人員及物料應有各自出入口，儘量人流物流分開。潔淨廠房應潔淨級別合理佈局，潔淨級工序應設中心，並設置相應輔助措施，包括清洗、更衣措施。
廠房建築設計方面，考慮廠房設計類型，即單層廠房是多層廠房。建單層大跨度廠房多，其優點是單層廠房工藝佈局多層廠房合理;靈活性，於生產品種和工藝流程變工房進行改造;於設備安裝和公用管線安裝。
潔淨廠房潔淨級別要求，我國現執行《潔淨廠房設計規範》GB73-84，原則上採用國際上多數國家通用工業潔淨室空淨度級，潔淨級別劃分為3個級。要達到以上3個級，設計中應注意問題是：
此外，潔淨廠房設計時有一些其他問題值得注意：
平面圖上要劃淨區和輔助區，人員進入潔淨區必需通過輔助區。輔助區包括更衣室，緩衝間，人流方向應淨級別區到淨級別區;
節約能源，潔淨區滿足生產情況下空間過，高度應儘量降低，2.5m左右;
工廠生產管理計劃書怎麼寫製造業車間生產管理綱，不管處哪裏製造業車間生產管理綱，管理是需要存在，是起到約束作用，管理不是千篇一律，該區別對待區對待，以下工廠生產管理計劃書怎麼寫。
3、負責制定車間各崗位職責，並進行績效考核;
6、負責現場管理，編制及執行車間預算。
1、車間主任負責車間全面行政管理工作，是本車間安全生產第一責任者。
2、愛崗敬業，執行並公司各項規章制度，車間主任本車間生產、技術、質量、設備、安全各項工作負全責。
3、生產部下達生產計劃，組織車間生產，制定車間生產計劃，並落實到各個班組，掌握生產，保證車間生產任務保質保量時完成。
4、合理安排生產，確保車間批量生產，降低生產成本，提高勞動效率及經濟效益，積極參與車間成本核算和員工工時核算;負責本車間人力資源調度，權限批准員工加班加點(需提前告知)和各種假期。
5、教育員工嚴格工藝流程操作，積極推廣經驗，貫徹產品質量理念，質量關，確保車間產品質量。
6、組織車間人員研究解決生產過程中存在工藝技術和質量問題，積極開展技術革新、工藝改進活動，提高產量質量，降低消耗和員工勞動強度。
7、支持質檢員質量檢驗工作，及時組織分析解決質量問題，出現設備、技術、質量問題要及時上報公司領導。
8、堅持“安全第一、預防主”方針，檢查機械設備，人員安全生產情況;嚴格制定和執行每台設備、每個工種安全操作規程，杜絕一切安全事故發生。
9、進廠員工有傳幫帶義務，做好崗位技能培訓、安全教育和廠規廠紀教育。 10、抓好文明生產工作，車間佈置合理;原材料、半成品、成品分開存放，堆垛;設備、地面保持;改善勞動環境。
三、管理思路：一個管理者思路清晰，謀定而後動。
1、應當擁有一個開放溝通系統，增強員工參與意識，促進上下級之間交流，促進工作任務傳達
1、企業關愛員工，員工會企業
2、員工工作環境、生活條件、學習條件等待可以統一規劃，分佈施
3、高學歷員工，要工作、生活、學習上加大關懷力度，企業留住人才
5、重視員工身心健康，緩解員工壓力
1、人員流動大，流失率
3、員工流失，沒有約束離去
1、員工個人因素：想嘗試`工作培養其他方面特長，流動中實現個人價值
2、充分授權，員工充分發揮長才空間
4、營造一個充分溝通，信息知識共享環境
1、規範公司用工管理、通過人力資源整合，發揮員工優勢積極性、提高工作效率與工作質量;
三、制定管理制度，要求服：
1、有時候我們要説服一羣人，還不如想着如何某些或者某個用户一點甜頭;然後，讓他去帶動其他員工，趨之若鶩
2、分配任務時，要細，要能夠落實到個人，要以天單位
此外，有以下幾點：1、管理者本人應該是一個心胸、業務能力強、講原則、富有人情味和執行力人。2、安排工作時用溝通代替命令。3、提供員工參與解決問題機會，使其感覺受到重視，並給予正面評價。4、善於協調和化解各方面矛盾。5、違反原則情況下，注意和解決員工困難。6、正確把握績效考核方法，員工實行公平考核。7、力爭創造鬆工作環境。8、幫助對犯錯誤員工改正錯誤，錯誤造成影響和經濟損失要其講明情況，制度嚴肅處理，決不縱。
地改善人際關係，我們要理出與他人關係張團隊成員名。二是要分析誰關係張。三是利人利己觀念出發，找出存在障礙。四是於個人可以解決問題，要自己範圍內設法解決，不能解決，藉助組織力量，找準時機，尋求解決。
資本構成基本要素，一是人，二是實力，三是無形資產。企業品牌、標識、智力因素劃為無形資產。堅持人本理念，促進企業發展。
1、 目標：儘培訓入職員工和原消弧櫃及過電壓班組成員，使其熟練掌握儀表類生產技能。達到全面勝任儀表生產各個崗位技術水平。
2、 培訓教材：系統剖析每一種、產品技術要領和質量標準。制定培訓大綱和流程。淺入，形成多種形式培訓材料，如書面、視頻、ppt幻燈片。涵蓋產品“系列介紹、功能特點”，“生產流程、元器件識別、焊接工藝標準、設備工具使用、調試檢驗”，“工廠制度、安全生產規程”。
3、 培訓時間：一個月。指定時間段內，專人集中地學員進行講解培訓。原則上佔用上班時間。可以採取視頻教材形式，讓學員可以工作時間外進行自學。
4、 培訓方式：理論和實踐結合，多操作多練習主要方法。要求學員掌握地焊接操作技能，參與生產過程。定期進行總結考核，學習效果，態度端正學員及時處理。
5、 培訓教員：設立培訓崗位和人員，譚清昌負責培訓講解和教材編制。于斌負責培訓大綱和流程制定，組織培訓安排，監督審核培訓教材和培訓質量。
工廠生產工作，圍繞着物料流加工過程。所以提高生產效率和質量一個管理辦法，管理物料各個加工環節狀態。
要保證產品質量，第一步要保證元器件質量。我們需要對元器件質量進行檢測，如果源頭切實把握元件質量，那麼元件將流入生產環節，到環節5調試，才能檢測出。這樣1-4環節做工作要返工，這造成工作量浪費。所以元器件到貨驗收工作要做，而且要做細，要該環節控制住產品質量。
① 、元器件到貨簽收後，應擺放在原料待檢區，專人進行檢查驗收，後登記入庫。、元器件檢驗形式：“全檢、抽檢、免檢”，“外觀檢測、電氣性能檢測、機械性能檢測、邏輯功能檢測”。需要現用所有元器件，進行分類整理，確定每種元件檢驗形式。
② 、對需要檢驗元件，建立檢驗標準。
③ 、設立檢驗專崗，負責產品檢測。楊殿業
① 、籤批程序，領料時生產派工單領料，節省重複籤批手續。派工單直接銷管辦下發，工廠安排生產同時，倉庫準備原材料。
② 、元件盛放，需要分類盛放，避免各種元件混放。焊接製作2個物料小車，運輸。
③ 、出庫順序，接到派工單後，該派工所需全部物料領取，優先出庫線路板和殼體，減少生產工人等待物料待工時間，提高效率。
④ 、元件分發，生產類型（離散型/流水線），將物料分發到個人手中，進行登記。時核元件量和成品量。要求領用多少元件入庫多少成品。缺件。
⑤ 、設立領班崗位，負責物料領取和管理，允許其他人員到倉庫領取物料。韓佃貴。
⑥ 、不合格品/損壞件處理，工廠和倉庫建立兩份登記台賬。異常件每天中午進行換，交舊換，編號登記。每週進行一次異常件處理分析報告。對可以進行幹預避免損耗，及時進行糾正。
① 、生產形式（離散型/流水線），兩種生產形式管理具有，各有點：
② 確立質量標準和作業指導書，每項工作建立明確、可參照質量標準。目的是能夠幫助員工怎樣工作，對提高效率和質量，減少培訓投入有幫助。
（如要求焊點焊好，怎樣算是焊好？參照標準中配有圖片和説）
實習能幫助大學生樹立業觀，適應市場，順利就業。通過實習，大學生能提前瞭解社會，認知自我，定位，樹立業觀和擇業觀，邁出走向社會第一步。以下是編為大家準備了2021個人實習總結報告五篇，歡迎參閲。
_藥廠股份有限公司前身系_製藥八廠，始建於1987年，廠區座落在風景、羣山環抱白山腳下，_工業園區。公司佔地面積5萬平方米，建築面積2萬平方米，擁有中藥前處理提取、片劑、膠囊劑、顆粒劑四條生產線和設施齊全、儀器質量檢驗中心。公司現有員工560人，其中專業技術人員128人，具有中級以上各類專業技術職稱人員佔職工總數比例30%。民泰藥廠現已成集科研、開發、生產、銷售於現代化製藥企業。經營理念：集中所有資源，相關領域深入研究、專業創新、專業服務。
開始是生產車間，然後調換到化驗室，主要學習如何鑑別藥品，檢驗藥品合格否，以及微生物限度檢查。
製備硅膠板，將一份相和三份水研缽中研磨，倒入塗布器上，玻璃板上移動塗布器進行塗布，曬乾，105%活化30分鐘，備用。測定藥品乾燥失重稱取藥品1克，置於稱量瓶中，105攝氏度乾燥恆重，減失重量不得超過10%。使用崩解儀測定藥品崩解時限，電子天。微生物限度檢察。
(1)對所有器具進行消毒，將吸管，平皿牛皮紙包好，165攝氏度，高温滅菌4時，取出，備用。
(2)做實驗之前，應用蘇爾消毒液對操作枱進行消毒，通風，紫外滅菌，洗手液洗手後，需物品通過傳遞窗放進菌檢室，進行實驗，操作時要穿潔淨服，戴口罩及手套，每個樣品製備兩個平皿以上。
(3)製備供試PH7氯化鈉—蛋白腖緩衝液，取磷酸氫二鉀，磷酸氫二鈉，氯化鈉，蛋白腖，液體樣需90毫升固體樣需100毫升。培養基，營養瓊脂培養基，虎紅瓊脂培養基，每個平皿放入15毫升。當配置完成後，其放入滅菌器中，進行滅菌，121攝氏度，15分鐘。放入冰箱中，凍保存。
(4)含動物組織藥材，應做沙門菌檢查，10克藥粉倒入200毫升營養肉湯培養基中，搖勻，放入細菌培養箱中，1824時，取出，吸出一毫升，放入亮中，培養，次日，其取出，接種環接種膽鹽硫乳，麥康凱瓊脂培養基中，培養一天，看結果。
(5)學習如何測定及使用懸浮粒子塵埃測定器，以及化水測定。
實習期間，我充分運用了學校中學習知識，提高了自身技能，畢業學生崗多年職員相比，無論是技能上，還是經驗上遜色於他們，我認為，書本上知識固然，但學校應該讓學生多接觸一些實踐，這樣，實習時才能給公司留下印象，這樣，我們白山職業技術學院才能發展起來。但此次實習是有許多之處，例如，學生學校時生活環境，生活方式及理念，社會大大的，而這八個月實習不能徹底我們改造成一個工作人員，所以今後，無論何地工作，要身心融入到這個社會，之完全融合，成為社會中一員。
本次實習結束了，感謝學校給予我們這次實習平台，感謝學校讓我們懂得了工作，讓我們學生過渡到了職員。通過這次實習我明白了讀書固然是增長知識開闊眼界途徑，但是多一些實踐，徉於實踐當中接觸實際工作，觸摸一下社會脈搏，給自己定個位，是一種提高自身綜合素質選擇。
通過一個星期電工實習，使我電器元件及電路連接與調試有感性和理性認識，打好了日後學習電工技術課基礎。同時實習使我獲得了自動控制電路設計實際連接技能，培養了我理論聯繫實際能力，提高了我分析問題和解決問題能力，增強了獨立工作能力。主要是培養了我其他同學團隊合作、探討、前進精神。
2、基本掌握電路連接方法，能夠獨立完成電路連接。
3、熟悉控制電路板設計步驟和方法及工藝流程，能夠電路原理圖、電器元器件實物，設計並製作控制電路板。
5、能夠正確識別和選用常用電器元件，並且能夠使用數字萬表。
1、觀看關於實習錄像，總體把握實習，明確實習目的和意義到講解電器元件類別、型號、使用範圍和方法以及如何正確選擇元器件。
5、拆解自動控制電路、收拾桌面、地面，打掃衞生
一週實習過程中，挑戰我動手能力一項訓練連接電路。我來説，這是一門學問，既是一種挑戰，使我學到了很多有使用價值知識。這個實習是我實習，因為我喜歡組裝和拆卸。總結這個實習，我感覺自己有時候十分。開始檢測電器元件時候，於，損壞元件誤檢測成為元件，結果導致我連接線路，浪費了大量時間。連接元件過程中，於沒有計劃元件之間連接，導致接線電路板上長距離繞行，既浪費了材料，使電路板面顯得。但值得欣慰是，我連接線路接線頭達到了老師講解時提出“似露非露”標準。這個實習環節中，我明白了重要性。同時明白了自己動手能力還十分，缺乏鍛鍊，這種情形下無法勝任後工作，所以日後學習過程中，我應該努力將理論實際聯合起來，鍛鍊自己動手能力，使自己面對後工作時有底氣信心。
個人實習總結報告三這次期一週電工實習，我感性上學到了很多東西，使我地瞭解到了實踐重要性。具有理論知識是不行，有動手能力。通過實習我們體會到了“學以致”這句話中藴涵道理。本次實習目的主要是使我們電工工具、電器元件及線路安裝有感性和理性認識;瞭解一些線路原理以及通過線路圖安裝、調試、維修的方法;電工技術方面專業知識做理解;培養和鍛鍊我們際動手能力，使我們理論知識實踐充分地結合，作到不僅具有專業知識，而且還具有實踐動手能力，能分析問題和解決問題高素質人才。
以前我們學是一些理論知識，注重理論性，而注重我們動手鍛鍊，而這一次實習有東西要我們去想，同時有多是要我們去做，好多東西看起來十分，但沒有去做，會懂理論實踐是有區別，很多東西實際操作中有許多要注意地方，我們想象，這次實訓要我們跨過這道實際和理論之間鴻溝。理論説，如果不付諸於實際，那一切都是談。只有應用於實際中，我們才能瞭解到兩者之間差異。開始時候，老師電路進行介紹，我還以電工實習，直至自己動手時發現，看時做時，人不能輕視任何事。
這次實習累，安裝過程中我們遇到了困難，理論實踐是有區別，許多事情需要自己去想，只有付出了，會得到，有思考，有收穫，意味着有提高，增強了實踐能力和思維能力。
通過這一個星期電工技術實習，我得到了收穫，這些是平時課堂理論學習中無法學到，我主要收穫有以下幾點：
1.掌握了幾種基本電工工具使用，導線導線連接方法，導線接線柱連接方法，瞭解了電路安裝中走線、元件佈局基本常識;
2.瞭解了照明電路安裝方法，掌握了串聯、並聯電路，日光燈、導線開關安裝;
3.本次實習增強了我們團隊合作精神，培養了我們動手實踐能力和細心作風。
實習結束了，我學到了許多課堂上學不到東西，增長了許多學識和見識，受益匪。
個人實習總結報告四上旬，我利用這段時間_藥業進行了期三天觀察實踐實習活動，學到了很多知識。
通過參觀體驗化工廠車間生產過程，與自己學業上知識相聯繫，日後就業瞭解情況。
參觀環氧乙烷生產車間，工程師、技術人員、工人請教，自己在校所學知識實際生活生產相聯繫。
_藥業是一家集科、工、大型醫藥及化工綜合性企業，主要事醫藥原料及中間體、食品添加劑、日用化工產品及醫療器械生產，醫藥新產、技術開發轉讓，以及化工產品生產銷售四大產品系列：即環氧乙烷生產、牛磺酸鈉產品主醫藥中間體系列、中藥煎藥機主醫療器械系列、椰油基羥乙基磺酸鈉主日用化工表面活性劑系列。其中牛磺酸年產1000噸，質量標準採用jp8、vsp26，產品80%出口到歐美、韓國和東南亞地區。
幾年，_藥業創新、飛速發展，成為_縣重點骨幹企業，年年評為_縣税收貢獻大户。
環氧乙烷，常温時無色氣體，低温時無色易流動液體。有乙 醚氣味，有毒，常温時無色氣體，低温時無色易流動液體。有乙醚氣味，有毒。常有兩種製法：第一種是乙烯氧化法，第二種是氯乙醇脱氯法。該廠採取了第一種方法即氧化法，乙烯和過氧物作用，過氧根使乙烯雙鍵發生親和加成，而製得環氧乙烷。於乙烯，過氧化物，環氧乙烷是易燃易爆物，出於安全因素考慮所以沒有實際操作車間設備。
於_接壤武漢，武漢乙烯工程是目前中部地區石化項目，並且武漢生產過氧化物廠家林立，所以生產原料來源。
將粉末狀過氧化物放入反應釜各個部位，反應釜通入大量乙烯氣體，反應温度控制低温，—10到20℃。一是可以使環氧乙烷液化有利於收集，二是勒夏特列原理生成液相有利於產量，三是避免温度副反應多，四是避免温度過爆炸。
環氧乙烷是一種易燃易爆、發生聚合反應化學物質，空氣中1個氣壓條件下爆炸限為3%——100%容積百分濃度，因此環氧乙烷儲存和運輸要求嚴格，採用氮氣密封。使用專門環氧乙烷汽車罐車運輸。
這個假期，我到車間實習實踐，使我增長了知識和見聞，讓我增長了很多實踐知識，有收穫，觸。幾天活動中，我強化了一個觀點——發展經濟要有目光，要有知識，要有技術。這次實習，我增強了一個信念——要努力學習知識和技能，將來發展中國經濟貢獻自己力量。
此，我要感謝_藥業有限公司技術人員我支持和關愛，他們教給了我許多知識和課本以外東西，沒有他們幫助，沒有我暑期實踐活動，沒有他們講解，我會學到那麼多東西，有那麼多收穫了。感謝他們!
1.通過藥廠車間參觀學習，瞭解車間一些基本設備，車間佈局。
2.聽取相關管理和技術人員介紹，使我們製藥企業有一個基本印象。
3.於藥廠工作以及相關藥品的製作工藝有一個認識，瞭解製藥流程以及相關過程中用到機器設備;
4.幫助學校理論實踐結合，瞭解到本專業知識現實社會工作中應用，加深理論知識認識。
5.此次藥廠實習提前將來可能工作環境有一個全面認識，有利於將來業崗位中找到一個適合自己位置，未來就業路線，對走入到社會中如何專業知識運用到實際生產和生活中去有瞭解。
延伸閱讀…
_藥廠系國家重點中專湖北省醫藥學校生產經營功能實訓教學功能結合校辦產業，華中科技大學同濟藥學院和湖北工業大學教學實習基地。其片劑、膠囊劑、顆粒劑通過國家組織GMP認證，並於二零零二年二月獲得原國家藥品監督管理局頒發GMP證書。目前可生產片劑、膠囊劑、顆粒劑3個劑型12個品種的製劑產品，具有片劑2億片、膠囊5000萬粒和顆粒劑1500萬袋年生產能力，可一次容納50名學生進行生產實訓。
_月_日我們乘車來到_藥廠，藥廠領導帶領下我們開始了本次藥廠實習。，藥廠領導我們介紹了益康製藥廠廠區佈局和車間的佈局分配，車間流程佈局，達到與目的。_藥廠學生實習，幾個車間分佈靠走廊一側，學生觀察、學習。
藥廠相關領導帶領下，我們每個同學穿上鞋套，正式進入_製藥廠藥品生產工作區。_製藥廠格行人流、物流分開原則，保證藥物無菌，一些製藥車間，工人們需穿戴無菌工作服。整個製藥車間，所有工作人員穿上白大褂，帶好工作帽，而且物品經電梯運送到二樓製藥車間時，嚴格殺菌消毒工作，保證了每一道工序。
藥廠質檢部門另一座大樓二樓，質檢部門分有藥品留樣室、藥品檢測室、微生物檢測室。質檢部門有許多檢測藥品儀器，比如：液相色譜儀、溶促儀、崩解儀、壓片機。
自查報告是一個單位或部門時間段內執行某項工作中存在問題一種自我檢查方式報告文體。下面是編為大家整理幾篇企業自查報告，希望對大家有所幫助，供參考！
一、認真貫徹總廠政治工作精神，部署年度反腐敗工作
年初，重組後實際，結合總廠紀檢監察工作要點，我們研究制定了《__廠二O__年度紀檢監察工作意見》，對全年紀檢監察工作進行了規劃：採取多種形式，紮開展黨風廉政教育；二黨紀律，促進領導幹部自律；三是加強監督力度，提高勤政水平；四是加大信訪處理力度，堅決查辦違法違紀案件；五是加強制度建設，促進源頭治理工作深化；六是加強責任考核，認真落實黨風廉政建設責任制；七是抓好業務培訓，加強隊伍建設。
此基礎上，重組期間幹部職工思想活躍出現問題形勢，強化各級幹部責任意識，分廠黨委責成分廠紀委實施黨風廉政建設責任制要求，對班子、班子成員及各車間、處室黨風廉政建設責任目標進行了細化，分解到了部門和責任人。同時，印製了《__廠南陽分廠黨風廉政建設目標責任書》，擬定了分廠黨政負責人分廠班子成員簽訂目標責任書內容14項，班子成員分管部門簽訂目標責任書內容12項，並於4月召開了由各部門一把手、各支部書記、紀檢監察信息員和重點業務部門幹部職工共計200多人參加全廠政治工作會議，會上不僅部署了年度政治工作，同時全年紀檢監察工作進行了全面安排，並班子成員之間、班子成員分管部門負責人之間層層簽訂了黨風廉政建設目標責任書。
二、採取多種形式，加強黨風廉政教育
第一是加強了節前教育。節日期間是各種風易發期和發期，加強領導幹部監督和“節日病”治理是節日期間反腐倡廉工作重點。此，雙節前夕，分廠紀委專門下發文件，及時轉發了中紀委《關於2005年元旦、春節期間嚴格遵守自律規定堅決禁止浪費行為通知》，並結合企業實際，明確提出了六點要求：一是各部門要組織本部門幹部職工，認真學習《通知》精神，上級規定和要求傳達到每一名幹部職工，教育和引導黨員領導幹部樹立意識，增強紀律觀念和法制觀念，保持、作風，保持艱苦奮鬥、樸素、奉公風氣；二是強調了各級幹部要嚴格執行自律有關規定和紀律。重申了領導幹部不準收受有關單位和個人現金、有價證券、支付證規定；三是嚴禁黨員幹部任何形式參與，要求各部門負責人要切實加強本部門幹部職工教育管理，對直接管轄範圍內發生黨員幹部參與問題制止，要追究部門主要負責人及其他有關負責任人責任。四是要認真轉變作風，切實關心羣眾生活。領導幹部要深入基層，加強羣眾密切關係。五是要倡導文明、風尚。要堅決抵制和反對各種封建迷信非法活動；六是各部門節後要組織幹部認真搞好自查，並結合學習和執行《通知》規定情況寫出部門書面自查報告。節後一上班，24個部門上報了負責自查報告，發現一例違反自律規定事件。
第二是大力開展了學習宣傳貫徹《建立健全教育、制度、監督並懲治和預防腐敗體系實施綱要》和總廠《制度彙編》活動。《實施綱要》是當前和今後一個時期開展黨風廉政建設和反腐敗工作一個指導性文件，使全廠黨員幹部全面把握綱要基本精神和主要內容，建立健全懲治預防腐敗體系工作納入企業發展總體規劃，《實施綱要》奠定思想基礎。分廠紀委《實施綱要》學習宣傳教育作為上半年工作重點。一方面，我們購置了《實施綱要》單行本100本，總廠《制度彙編》一併發放到中層以上幹部，做到人手一冊，使全廠各級幹部綱要內容熟讀記，入腦入心。另一方面，購置了中紀委宣教室錄製《實施綱要》學習輔導光盤，集中進行了放映觀摩學習。同時，檢驗幹部學習效果，六月中旬，分廠紀委組織全體中層以上幹部開展了一次學習《實施綱要》和《制度彙編》知識測試活動，地調動了各級幹部學習自覺性，收到了效果。測試率達95%以上，達到了以考促學目的。
三、嚴肅黨紀律，促進領導幹部自律工作
一是重組進入實質運作階段實際情況，重申了全廠各級領導幹部認真遵守《國有企業領導人員業若干規定（試行）》，嚴格遵守四大紀律八項要求，嚴格遵守省委各級領導幹部政做出12條要求。同時，強調要嚴格遵守總廠紀委提出重組期間五項紀律要求，明確提出全廠上下務總廠黨委、厂部在思想上、政治上、行動上保持高度一致，認真落實總廠黨委、厂部關於企業生產、經營、管理與改革、、發展一系列方針、政策、決議、決定和工作部署，有令，必止，確保政令。與此同時，我們要求各級領導幹部要總廠要求，認真檢查，及時自查糾，要加強配偶、子女和身邊工作人員`管理，要檢查過程作為黨性鍛鍊過程，處入手，防微杜漸，警鐘鳴，幹部職工中樹立起艱苦奮鬥、、勤政民形象。
二是繼續領導幹部不準收受有關單位和個人現金、有價證券、支付證規定。並此項工作治理“節日病”捆綁進行，節前教育、節中監督、節後檢查三個方面入手，重點加大了節後監督檢查力度。是傳統節日春節過後，廠紀檢監察室即印發通知，要求各部門上報節日期間落實上級精神和貫徹執行有關規定情況自查報告。上報情況看，各部門能夠加強思想教育，認真貫徹執行省公司黨組精神，廠紀委提出六條要求，幹部和各部門能夠嚴格遵守。有2個部門業務單位贈送慰問品進行了登記，發現為己有現象。
五、強化責任意識，切實搞好責任制半年自查
認真搞好黨風廉政建設責任制組織協調和督促檢查是紀檢監察部門一項工作，是強化領導幹部責任意識手段。六月初，年度工作安排，分廠紀委着手組織半年黨風廉政建設責任制自查工作，要求各部門要目前正在開展保持共產黨員先進性教育活動契機，黨風廉政建設責任制規定責任內容和部門工作實際，結合分管廠領導簽訂黨風廉政建設目標責任目標書中所規定內容，全面進行黨風廉政建設責任制自查。重點自查貫徹總廠黨委關於黨風廉政建設工作部署情況、部門和幹部履行崗位職責情況、部門和幹部落廉潔自律各項規定情況五個方面，要求各部門要認真回顧和總結半年來工作情況，寫出負責自查報告。截止6月底，全廠24個部門結合工作實際進行了認真自查總結。檢查和各部門上報材料看，各職能部門和幹部個人能強化責任意識，狠抓工作，承擔任務切實落到，履行黨風廉政建設責任制規定。同時，各部門能結合實際詳細制訂了下一步抓措施，促進了黨風廉政建設責任制。
上半年，抓好上述各項工作同時，我們堅持實事求是原則，努力加強信訪工作，並拓寬案源、暢通信訪舉報渠道作為查辦案件基礎性環節來抓，提倡和鼓勵全廠幹部職工通過渠道積極各種違法、違紀、違規事實進行舉報。但是，於半年來沒有收到有價值案件線索，查辦案件工作立案一起。下半年，我們要認真學習總廠辦案工作經驗，積極尋找案源，主動出擊，加強案件查辦工作，努力使案件查辦工作有所突破。
總之，半年來，我們結合企業生產經營實際，企業生產經營保駕護航方面做了一些有益探索，開展了一些積極工作，但肯定成績同時，我們深深感到，黨風廉政建設工作還面臨着許多不容忽視問題，主要有：一是一些部門和幹部黨風廉政建設認識到位、定位不準，主動學習黨紀條規勁頭，存在“一手、一手軟”問題；二是一些工作機制制訂，工作深度和廣度不盡人意；三是監督檢查力度還有待進一步加強。下半年，我們要總廠黨委領導下，認真總結經驗，查找，圍繞年度工作目標，紮開展工作，工作熱情努力推進分廠黨風廉政建設做出積極貢獻。
賀州市___食品廠位於交通_______，是一家生產蒸煮類糕點、中秋月餅企業，長期以來，我廠嚴格遵照食品安全相關法律要求，質量關，消費者提供優質產品。
質量安全主體責任要求，我廠質量管理人員《食品生產企業檢查表》內容，企業資質有效性、生產場、環境、廠房及設施情況、生產設備和檢驗設備情況、質量管理情況多個方面，進行自查。企業自查情況，企業自身感覺各方面做得，基本符合質檢部門要求。於有，及時做了整改。現階段，我廠基本能做到系統管理，標準要求組織進貨、生產和銷售。現將我廠自查情況彙報如下：
廠區內外環境，廠區總體佈局生產許可申請時，無變化；生產區域周圍環境（25米內）無粉塵、氣體、放射性物質和其他擴散性污染源，無昆蟲大量孽生潛在場；廠房、設備佈局和工藝流程生產許可證申請材料內容；各生產環節人員、貨物沒有交叉污染現象；產品.包裝場牆壁和屋頂裝飾材料應，無損壞或脱落；生產有微生物指標產品，專用內包裝場所紫外線燈盒抽風設施運行；位於工作台和裸露產品上方照明設備防護罩設施；生產場應急照明設施；生產有微生物指標產品生產車間和包裝車間更衣室、更衣設施、非手動式、流水洗手、幹手、消毒設施；生產有微生物指標產品生產車間防塵、防鼠、防蚊蠅、防昆蟲和其它動物進入設施；庫房、乾燥、地面。庫房通風、温度、濕度和防火防鼠設施運行；庫房內原料、半成品、成品及包裝材料各類材料和產品分區域、離地、離牆存放，貯存區域設有標識。
生產設備數量、型號申請生產許可所提交設備，並運行；生產設備工藝需要進行清洗消毒、維修和保養並有記錄；檢驗室內出廠檢驗檢驗設備數量、型號申請生產許可所提交設備，設備運行；計量器具符合法律規定檢定或校準要求，停用設備應有標識。
我廠定期相關業人員進行法律法規、食品安全、衞生管理、專業技術方面培訓記錄；崗生產人員定期進行檢查，有檢查證明；事食品生產人員，進入生產車間前洗雙手，穿戴工作衣、帽，頭髮不得露於帽外，佩戴首飾；原料進貨驗收有記錄，包括有原料名稱、數量、供貨者名稱及進貨日期。實施生產許可管理原料和包裝，有供貨者生產許可證明文件；生產過程做好投料記錄，包括有投料種類、品名、生產日期或批號、投料日期和使用數量；有關鍵質量控制點操作控制程序記錄；我廠現行標準要求出廠產品進行檢驗，每產品檢驗合格後出廠銷售，有檢驗記錄。記錄內容包括檢驗產品名稱、規格、數量、生產日期、生產批號、檢驗結果內容；生產每批產品留存樣品，樣品保存期限於產品保質期；我廠生產、運輸和貯存過程中使用安全衞生工具，並加強防護，防止原料、半成品、成品出現泄漏、污染；產品標識標註符合相關法律法規及標準要求；企業有出廠銷售產品銷售記錄，記錄內容包括銷售產品名稱、規格、數量、生產日期、生產批號、購貨者名稱及聯繫方式、銷售日期信息；我廠未出現消費者投訴現象；對不合格產品及時召回，餅做好記錄，記錄內容包括召回產品名稱、數量、召回地、銷售量、生產日期、批號內容；對召回產品我廠及時進行補救、無害化處理、銷燬，並做好記錄，記錄內容包括處理產品名稱、規格、數量、生產日期、生產批號及處理措施和結果；我廠制定有食品安全事故處置方案，定期檢查各項食品安全防範措施情況，處置食品安全事故記錄。
1、工作人員設備進行維修、保養操作後，做工作記錄；這問題，我廠質量負責人找工作人員進行談話，講解做好工作記錄必要性，工作人員意識到工作缺陷，保證後工作中會積極改正。
2、自查過程中一位工作人員未戴工作帽，檢查人員及時指出，該工作人員意識到錯誤，及時改正。事後我廠質量負責人組織工作人員學習食品安全生產操作知識，增強大家衞生操作意識。
此次自查，我廠基本符合食品生產企業質量安全主體責任要求，提高了質量安全意識，杜絕了質量安全隱患。此基礎上，我廠建立了質量安全保證機制，、持續地生產優質產品，打下了基礎。
認真貫徹後旗消防大隊有關要求，根治火災發生、消除消防事故隱患，確保各項工作安全順利開展，項目部於_月_0日_月20日開展了消防安全專項整治活動。現將活動開展情況總結如下：
一、高度重視，加強組織領導。
保證本次活動取得實效，項目部成立了以公司理為組長、各單位負責人成員專項整治活動領導小組，全面負責開展此項活動。通知要求際情況，自查糾，並自查糾需要檢查項目進行了細化，落實到各責任單位和責任人，認真進行了檢查整改。
二、加強安全宣傳，保落實到位。
將消防安全意識傳達到各級安全第一責任人和每一位員工。_月_0日上午，公司領導以及各單位負責人消防安全安全專題會議精神進行了傳達學習，外協單位全體施工人員各自施工區域進行了傳達學習。施工現場，製作安裝了大量安全警示牌和宣傳牌。
公司領導安排，組織了綜合消防安全檢查_次、施工電專項檢查_次、防火專項檢查_次，並消防安全隱患進行排查，發現問題20項，檢查紀要、隱患整改通知單、備忘錄形式下發了各責任單位要求進行整改。現全部整改。
公司新入廠協作單位嚴格資質審查，不符合要求堅決不予錄用。_月__日，公司引進分包單位資質情況進行了檢查，檢查分包單位2家，檢查總體情況，各單位施工資質、安全生產許可證、內部施工許可證、法人授權委託書資料齊，但個別單位缺少消防組織機構圖和消防器材物品，限期要求責任單位補全了各類資料。
檢查發現問題，要求各單位原因進行分析，制定出整改措施和預防措施，各單位負責人簽字，組織人員進行整改，確保各項整改措施、預防措施到位。
區減負辦：《關於下達__年__區工業經濟專項目標通知》（__經發〔__〕43號）文件要求，我局結合相關目標，認真組織、精心安排，嚴格落實，完成了各項目標任務。現__年我局開展企業治亂減負工作情況自查報告如下：
一、抓好全區主要河流周邊企業和燃煤煙塵排放企業整治，加大各類環保違法行為處罰力度
1、東風渠沿岸9家排位企業進行嚴格監管，其中6家木材加工廠實施搬遷，1家污染治理設施進行整改完善；1家.污水排入東風渠；有一家停產。目前，我區出境斷面水質蒲陽河實現10個月達標，毗河5個月達標，海濱河三個斷面4個月達標。
2、市環保局五部門8月1日聯合下發《關於開展全市燃煤污染整治專項行動通知》（成環發〔__〕333號）文件精神，我區嚴查工業企業燃煤污染行為，嚴查要求實施型煤固硫型煤（蜂窩煤）生產廠（點），取締非法型煤（含蜂窩煤）生產廠（點）重點，取得了。開展燃煤整治專項行動以來，共出動執法人員770餘人次，出動執法車輛120餘台次，查處各類工業企業燃煤污染整治7家，對污染潤康製藥廠和洪通鐵廠下達了限期治理通知書，兩家企業投入資金1000萬元，對燃煤鍋爐（室爐）進行了天然氣改造，徹底解決了燃煤污染。目前，我區空氣優良率達到98%以上。
3、截至目前，我局受理各類環境污染投訴案件291起，辦理291起，辦理率100%。其中立案查處143起，處罰決定金額64.2萬元，執行51.6萬元。
“查基層單位、查環節、查突出問題”內容，對政策措施沒有得到環節，有性地採取措施，督促整改，對整改不力進行通報。
污企收費基礎上，主要有無利用檢查環保達標手段以及強制企業訂閲報刊問題進行查，經查，我局無以上違規行。
環境管理面和工作量擴大，我局環保管理體制和機制進行大膽嘗試，實行了條、塊結合片區環境管理制度，全區分為3個片區實行片區負責制。執法檢查排污收費一管，避免了因職解分叉面造成複執法現象，加大了執法力度，提高了辦事效率和服質量。我局今後執法工作中，結合工作實際，積極探索並推行控制企業進行檢查治理，切實減輕企業不合理負擔。
我店成立於20__年__月，位於____，營業面積__平方米。藥店現有職工__人，其中__藥師人，藥士__人，藥學學歷__人。經營中成藥、化學藥製劑、抗生素、生化藥品__個品種，年銷售總額__萬元，擁有資產__萬元。藥店制定了完善質量管理制度，執行情況，營假劣藥品及其他違法違規行。
一年經營工作中，我店堅持質量第一原則，嚴格藥事法規規範經營，做到了依法批准的經營方式和經營範圍事藥品經營活動，從上杜絕了各種違法違規事件發生。目前，本店質量崗位，職責明確，職能發揮。GSP質量管理制度是藥店藥品經營行為準則，因此我店GSP及其實施細則要求制定了質量方針目標、藥品購進管理、首營企業和首營品種質量審核管理、藥品養護管理、藥品驗收管理、藥品陳列管理、藥品銷售管理、處方調配管理、不合格藥品管理及人員培訓、衞生和人員管理__項管理制度，並學習和制度執行情況納入綜合考核，每季度對制度執行情況進行一次檢查，並檢查情況進行記錄，檢查中存在問題制定了改進措施，並責令相關崗位限期整改，保證了制度徹實施。
質量負責人___職稱，處方審核員___職稱，符合GSP規定，企業負責人___文憑，參加市__次培訓，對直接接觸藥品人員，每年進行一次檢查，並建立了檔案，發現可能污染藥品疾病患者。
為提高職工實施GSP認識、提高全員素質，我們開展了職業道德、法律法規、專業知識多內容、多形式學習培訓，並建立了員工培新檔案，上崗的員工進行了崗前專業技能和法規培訓，考試合格後上崗。通過一系列教育培訓，員工質量意識、業務素質、法制、法律觀念都有了’和提高，我店實施GSP打下了基礎。
改造建設，目前我店辦公營業場所及輔助設施達到了GSP適應要求，做到了、、，配備了符合規定消防、防盜設備並建立了定期檢查、保養、使用檔案。確保了藥品經營過程中質量，達到了GSP要求。
延伸閱讀…
為防止假劣藥品進入我店，購進中我店加強了供貨單位銷售人員資格審查、購入藥品合法性審核和管理，整改報告。是選擇和審查供貨單位，明確規定具有合法資格、“證照”齊全生產企業、經營企業進貨，其次是認真審核藥品合法性和質量可靠性，購進藥品及進口藥品，嚴格GSP要求和規定內容進行審核。首營品種重點審核。要求嚴格簽訂進貨，質量條款明確，藥品附產品合格證；藥品包裝符合有關規定和貨物運輸要求；購進藥品具有合法票據，規定建立了藥品購進記錄，做到了票、帳、貨相符。
藥品質量驗收環節上，驗收人員做到了法定標準和規定質量條款購進藥品進行驗收，並《藥品驗收質量管理制度》規定原則，藥品包裝、標籤、説書以及產品合格證和藥品外觀質量進行檢查，進口藥品認真核加蓋供貨單位質量管理機構原印章《進口藥品註冊證》和《進口藥品檢驗報告書》複印件及中文説書，驗收首營品種，有該批號質量檢驗報告書。藥品質量驗收GSP規定建立了驗收記錄，記錄、詳實、規範。
店內陳列藥品質量和包裝符合規定，藥品用途進行了分類陳列擺放，處方藥方藥、內服藥外用藥、藥品非藥品，要求分開進行了陳列存放，拆零藥品集中存放於拆零專櫃，並保留原包裝及標籤，拆零記錄詳細，每月定期陳列藥品進行檢查、養護，質量檢查情況進行了詳細記錄，於藥品養護所用儀器設備建有定期檢查、維修紀錄。
藥店銷售工作中，嚴格遵照依法經營經營方式和範圍事藥品經營活動，《藥品經營許可證》、《營業執照》及職業人員證明材料要求進行了懸掛，藥品銷售過程中嚴格説書顧客介紹藥品性能、用途、禁忌、服用方法及其它注意事項。藥品拆零使用工具、包裝袋潔衞生，藥師負責方藥用藥服務諮詢，工作時間着裝統一，佩戴胸卡，營業室內設有服務公約、監督電話、顧客意見，顧客反映意見，按程序及時處理並記錄。為顧客，實行24小時服務制。質量管理制度執行情況質量管理制度規定每季度進行一次自查考核並記錄，對存在問題制定改進措施及時整改，藥店銷售服務工作中，沒有發生過藥品質量事故。
我店依法經營，質量關，服務態度，贏得了顧客信任。
為實施GSP，我店通過彙報、看現場、查資料、調查詢問方式進行了全面自查。通過自查，我們認為基本符合《藥品經營質量管理規範》及其《實施細則》要求，但某些方面存在着差距：（如：一是藥店人員業務缺少自覺性，二是服務質量不夠規範）。
藥廠實習報告範文(一)我藥廠實習工作總結，入廠第一天，讓所有參加實習應屆畢業生會議室進行藥廠培訓，讓我們瞭解藥廠廠區佈局，車間佈局，熟悉相關原則，我們介紹各個車間生產藥品和車間領導人。然後各個部門管理人員我們講解車間工藝，安全，消防知識和企業文化，讓我們熟悉了藥品生產工藝流程(從原料到成品)，學習了各車間物料流程，加強了GMP知識和安全知識學習，理論實踐結合。我們培訓了這些知識後我們分配到了各個車間開始車間實習。我分配到四車間，和我一起有2名應屆畢業生。這個車間是2000年建車間，我們到車間時，我們主任我們説進入車間注意事項，然後我們介紹車間主要生產藥品。
這個車間主要生產紫杉醇特素，Vc;醋酐原料藥，…主任我們分配崗位，我一開始分配膠塞鋁蓋清洗滅菌崗位，跟着陳新師傅學習了很多關於膠塞機和鋁蓋機工藝知識清洗操作。發現，那樣小小的一個膠塞鋁蓋需要那麼多工藝流程才可以滅菌。後來主任新崗位，我分到包裝。包裝雖然像別崗位那麼需要工藝知識，但我包裝學習開心。我們每個新學員和包裝師傅們關係融洽。這樣通過我們大家共同努力，我們完成了一次次任務。我們每個新學員開心。為期幾個月習裏，像和上班族一樣上班，天天早上七點半起牀，八點三十時到車間換工作服開始進入工作狀態，實習過程中我遵守公司各項制度，發生過重大事故，虛心向有經驗師傅學習，認完成領導下達工作任務，並學校裏學業知識運用到工作當中，下班休息之餘擴充自己專業知識和崗位安全知識，使自己在工作中有競爭力。
時間過得，眼看我們六個月實習期了，我覺得實習是一個應屆畢業生來説經歷，實習是我們離開學校接觸社會一個平台，地感受社會一個窗口。這次海南海藥有限公司期六個月實習生活讓我學到了很多東西，我而言有着十分意義。它讓我提高溝通及人際關係處理能力，提前體驗上班族生活。
實習過程中，了自己專業知識，積累了工作經驗，後走上工作崗位打基礎，還找到自身之處，早日彌補，增強了自己適應社會能力。讓我瞭解社會，融入社會，它使我理論上製藥技術這個領域有了熟悉，而且實踐能力上得到了提高，地做到了學以致，讓我學到了許多書本上學不到東西，鍛鍊了自己，了見識，開拓了視野，實習是我們學校學到理論知識應用實際中一次嘗試，是我們邁向社會第一步，通過這次實習，我發現了問題，自己缺點、，該摒棄陋習。讓我知道自己所學知識太膚，專業知識實際運用中匱乏。讓我明白我需要學習多，使我瞭解到讓自己懂得多才能當今競爭社會中擁有一席之地.
藥廠實習報告範文(二)近半年實習，我中收穫了很多，我感覺我成長了。實習期間，我學校學到書本知識藥廠實際操作情況融合一起，這不但鞏固了自己學校學到知識，而且我通過自己努力弄明白了以前總結一些一些知識。到現在我還地記得入廠第一天情形，公司讓所有參加實習應屆畢業生會議室進行相關上崗培訓，我們講了企業文化，讓我們這個廠有一個瞭解，後讓我們瞭解藥廠廠區佈局，車間佈局，熟悉相關原則，我們介紹各個車間生產藥品和車間領導人。然後各個部門管理人員我們講解車間工藝，安全，消防知識，讓我們熟悉了藥品生產工藝流程，從原料到中間體到後成品，有詳細講解。我們學習了各車間物料流程，加強了GMP知識和安全知識學習，要求我們要理論實踐相結合起來。培訓了一個星期後我們分配到了各個車間開始車間實習，而我地分配到了化驗室，緊接着開始了接下來一系列學習工作。和我一起化驗室實習有我們學校環境系一個工業分析班學生，我們兩個一起幫助一起探討我們接下來實習工作做好。這是我第一次正式踏上社會工作崗位，來到佳爾科那天起我開始了以往完全生活。每天規定時間上下班，時打卡出勤。上班期間要認真地完成自己工作任務，跟着師傅們一步步學習基本操作，然後總結開始獨立操作，總結自己做檢驗結果負責任。
是，我們身上有了一種責任，這要求我們要，要認真地去做每一件事，於檢驗每一個項目本身是一件小事，但是於這個產品生產流程來説一個問題，如果某些問題於我們疏忽沒有問題檢測出來而進入到了下一道程序，那麼接下來損失是我們想那麼了，這於一個廠來説做了一鍋爐產品損失時。
所以凡事得小心，否則可能要為一個小小的錯誤承擔後果付出代價，並且不是一句不起和道歉所能解決。佳爾科藥業集團是生產甾體類激素藥廠，要求嚴格，要求員工進入車間進行更換衣、鞋方可進入。生產區需換生產區工作鞋、工作服及帽子。
進入級別潔淨區，需換潔淨度工作鞋與工作服及口罩，進行手消毒。並且進入生產廠區碰到有毒物質帶防毒面具，安全這裏時時是問題，我們要注意防止事故發生放以免發生爆炸事故。佳爾科我積極肯幹，虛心好學、工作認真負責態度，積極主動參與融入到公司各項活動中，積極配合我師傅完成工作，發揮自己價值。
這裏我認完成實習週記，認真做好自己本職工作，而且會這裏我一起實習校友積極交流，交流學習。這段時間我問了一下化驗室同事於我這半年多來實習工作一些評價看法，他們於我表現既表示了一些肯定，説我踏肯幹，樂於學習，脾氣，待人，希望我接，有很多做地方，我需要地取長補短來提高自己，學習是。我慶幸自己能佳爾科實習，這樣時間裏，這麼氣氛中工作、學習，和同事們一起工作，交流分享許多東西。
化驗室裏我們領導–蔡主任，他我們關心，有什麼問題我們可以放心他説，不用擔心多，很多時候我有明白地方他幫助我，我講授相關知識，解答我，讓我知道是怎樣一回事。為期六個月習裏，我們每個實習生像其他這裏工作員工，擁有自己上崗證工作卡，這階段實習下來我感覺自己不是一個學生了，和其他正式員工上班，每天六點二十左右起牀，七點差不多到公司食堂去吃飯，然後七點二十五時打卡進入工作狀態中，超過七點二十五就算到，後時到化驗室換工作服開始進入工作狀態，需要打掃一下衞生，每一個人有一個包乾區，每個人來第一件事要打掃乾各自包乾區，然後開始一天準備工作，接收到請驗單，然後去取樣，去車間取完樣開始測定，測定各項指標是否符合要求，然後開報告單，告訴車間生產結果，車間檢驗結果看是否能進入到下一道工序，還是不合格要進行處理。這階段實習過程中我遵守公司各項制度，做到了睡崗，託崗，闖崗，缺勤，沒有違法亂紀行為，虛心向有經驗師傅學習，認完成主任交給我工作任務，並學裏學業知識運用到工作當中，下班休息之餘擴充自己專業知識和崗位安全知識，使自己在工作中有競爭力。
一晃眼時間過得，眼看我們六個月實習期了，我覺得實習是一個應屆大學畢業生來説經歷，實習是我們離開學校接觸社會一個平台，地感受社會一個窗口。常州佳爾科藥業集團實習我有着十分意義。這個過程了我專業知識，而且讓我積累了工作經驗，後走上工作崗位打基礎，增強了自己適應社會能力。這才是我邁社會第一步，後有多挑戰着我，所以我要繼續努力.
藥廠實習報告範文(三)我是xx廣播電視大學科技信息學院，生物製藥系一名應屆畢業生。於xx年xx月xx號來到xxxx有限公司期六個月實習，實習是一個應屆大學畢業生來説經歷，所以我重視這次實習。
xxxx始建於1948年。20世紀七、八十年代時候開始，帶着患者解除病痛，醫藥事業做出貢獻雄心和夢想，開始涉足中西藥製劑行業。六十餘載發展歷練，現在xx發展成為輸液製劑主導，科、工、大型綜合製藥企業，具備生產大容量注射劑、片劑、膠囊、口服液、顆粒劑多個劑型百餘個規格品種藥品生產能力，主導產品大容量注射劑年產3億瓶(袋)，其中pp塑料瓶輸液5000萬瓶，pvc多層擠膜輸液6000萬袋，填補了河北省空白，生產規模、技術水平、品牌影響力位居國內同行業前列。一躍跨入國內製藥百企業行列。XX年，公司地實現了香港主板上市。xx，這艘製藥巨輪正在世界醫藥一流企業方陣加速前行。
多年來，xx人秉承“質愛民，誠信為本”經營理念，視質量生命，嚴格gmp要求組織生產，樹立並實施超人一籌服務理念和舉措，優良產品質量打造了過“石門”品牌，企業社會知名度和美譽度一路攀升。企業及產品獲得“質量無投訴單位”、“用户滿意產品”、省“名牌產品”“商標”榮譽。幾年來，企業完成建設和改造項目投入累計4億多元，資產短短的幾年中翻了三番，年利税超億元。企業經濟效益國家重點醫藥企業排名中位居前列，並榮獲省“五一”獎狀。xx成為國內近年來發展製藥企業之一。
工欲善其事，必先利其器。公司把握世界醫藥發展脈搏，尖端技術進管理思想有機融合，加大產品研發投入，加快技術創新步伐，確立了大容量注射劑和中成藥兩大發展方向。新建技術產業園，總投資近3億元，佔地82200平方米，引進國際當今進設備和技術，實現了生產過程及物流管理全自動化，全力打造了一個低成本、低能耗、無污染具有國際水準國內輸液行業綠色生產示範園區。研製開發抗腦衰膠囊、山荷口服液、奧扎格雷鈉氯化鈉注射液、阿奇黴素葡萄糖注射液、胞磷膽鹼鈉葡萄糖注射液、氟康唑片劑及注射液、鹽酸氨溴索葡萄糖注射液、鹽酸昂丹司瓊氯化鈉注射液、甘油果糖注射液一批極具市場發展潛力中西藥產品，備受市場推崇。
入廠第一天，讓所有參加實習應屆畢業生會議室進行藥廠培訓，讓我們瞭解藥廠廠區佈局，車間佈局，熟悉相關原則，我們介紹各個車間生產藥品和車間領導人。然後各個部門管理人員我們講解車間工藝，安全，消防知識和企業文化，讓我們熟悉了藥品生產工藝流程(從原料到成品)，學習了各車間物料流程，加強了gmp知識和安全知識學習，理論實踐結合。我們培訓了這些知識後我們分配到了各個車間開始車間實習。
我分配到口服製劑車間，和我一起有20多個應屆畢業生。這個車間是xx新車間，我們到車間時，我們主任説大家一起努力，車間二月要參加gmp認證。然後我們介紹車間主要生產藥品。這個車間主要生產片劑，膠囊劑有顆粒劑。主要產品是氟康唑片，人工牛黃甲硝唑膠囊，銀黃膠囊，甲硝唑芬布芬膠囊，石淋通顆粒，一顆粒。主任我們分配崗位，我一開始分配壓片崗位，跟着壓片師傅學習了很多關於壓片機和壓片工藝知識。發現，那樣小小的一個藥片需要那麼多工藝流程才可以製作。後來主任新崗位，我分到包裝。包裝雖然像壓片那麼需要工藝知識，但我包裝學習開心。我們每個新學員和包裝師傅們關係融洽。這樣通過我們大家共同努力，我們通過了二月份gmp認證。我們每個新學員開心。
為期幾個月習裏，我們每個新學員像一個員工擁有自己工作卡，感覺自己不是一個學生了，和上班族一樣上班，天天早上七點起牀，七點五十時到車間換工作服開始進入工作狀態，實習過程中我遵守公司各項制度，做到了睡崗，託崗，闖崗，缺勤，發生過重大事故，虛心向有經驗師傅學習，認完成領導下達工作任務，並學裏學業知識運用到工作當中，下班休息之餘擴充自己專業知識和崗位安全知識，使自己在工作中有競爭力。
時間過得，眼看我們六個月實習期了，我覺得實習是一個應屆大學畢業生來説經歷，實習是我們離開學校接觸社會一個平台，地感受社會一個窗口。這次xxxx有限公司期六個月實習生活讓我學到了很多東西，我而言有着十分意義。
它讓我提高溝通及人際關係處理能力，提前體驗上班族生活。實習過程中，了自己專業知識，積累了工作經驗，後走上工作崗位打基礎，還找到自身之處，早日彌補，增強了自己適應社會能力。讓我瞭解社會，融入社會，它使我理論上製藥技術這個領域有了熟悉，而且實踐能力上得到了提高，地做到了學以致，讓我學到了許多書本上學不到東西，鍛鍊了自己，了見識，開拓了視野，實習是我們學校學到理論知識應用實際中一次嘗試，是我們邁向社會第一步，通過這次實習，我發現了問題，自己缺點、，該摒棄陋習。讓我知道自己所學知識太膚，專業知識實際運用中匱乏。讓我明白我需要學習多，使我瞭解到讓自己懂得多才能當今競爭社會中擁有一席之地.
藥廠實習報告範文(四)20XX年十月二十七日，我民泰藥業開始了生涯，生產車間，化驗室崗位學習了各種實踐知識，八個月實習生涯轉逝，實習期間，我認真刻苦，積極工作，並嚴格要求自己，做好每一項工作。並理論實踐結合，虛心向和同事前輩學習，認真努力提高自己技能，下面我來一下，介紹企業概況。
通化民泰藥業股份有限公司前身系通化白山製藥八廠，廠區座落在風景、羣山環抱白山腳下——吉林省通化縣黎明工業園區。公司佔地面積5萬平方米，建築面積2萬平方米擁有中藥前處理提取、片劑、膠囊劑、顆粒劑四條生產線和設施齊全、儀器質量檢驗中心。
公司現有員工560人，其中專業技術人員128人，具有中級以上各類專業技術職稱人員佔職工總數比例30%。民泰藥業現已成集科研、開發、生產、銷售於現代化製藥企業。
經營理念：集中所有資源，相關領域深入研究、專業創新、專業服務
開始是生產車間，然後調換到化驗室，主要學習如何鑑別藥品，檢驗藥品合格否，以及微生物限度檢查。
1.製備硅膠板，將一份相和三份水研缽中研磨，倒入塗布器上，玻璃板上移動塗布器進行塗布，曬乾，105%活化30分鐘，備用。
2.測定藥品乾燥失重稱取藥品1克，置於稱量瓶中，105攝氏度乾燥恆重，減失重量不得超過10%.
3.使用崩解儀測定藥品崩解時限，電子天。
(1)對所有器具進行消毒，將吸管，平皿牛皮紙包好，165攝氏度，高温滅菌4時，取出，備用。
(2)做實驗之前，應用蘇爾消毒液對操作枱進行消毒，通風，紫外滅菌，洗手液洗手後，需物品通過傳遞窗放進菌檢室，進行實驗，操作時要穿潔淨服，戴口罩及手套，每個樣品製備兩個平皿以上。
(3)製備供試PH7.0氯化鈉-蛋白腖緩衝液，取磷酸氫二鉀，磷酸氫二鈉，氯化鈉，蛋白腖，液體樣需90毫升固體樣需100毫升。培養基，營養瓊脂培養基，虎紅瓊脂培養基，每個平皿放入15毫升。當配置完成後，其放入滅菌器中，進行滅菌，121攝氏度，15分鐘。放入冰箱中，凍保存。
(4)含動物組織藥材，應做沙門菌檢查，10克藥粉倒入200毫升營養肉湯培養基中，搖勻，放入細菌培養箱中，1824時，取出，吸出一毫升，放入亮中，培養，次日，其取出，接種環接種膽鹽硫乳，麥康凱瓊脂培養基中，培養一天，看結果。
(5)學習如何測定及使用懸浮粒子塵埃測定器，以及化水測定。
此實習期間，我充分運用了學校中學習知識，提高了自身技能，畢業學生崗多年職員相比，無論是技能上，還是經驗上遜色於他們，我認為，書本上知識固然，但學校應該讓學生多接觸一些實踐，這樣，實習時才能給公司留下印象，這樣，我們白山職業技術學院才能發展起來。
但此次實習是有許多之處，例如，學生學校時生活環境，生活方式及理念，社會大大的，而這八個月實習不能徹底我們改造成一個工作人員，所以今後，無論何地工作，要身心融入到這個社會，之完全融合，成為社會中一員。
於學校師弟師妹要實習時，學校應和公司談談換崗就業實習，這樣我相信，學生會學到多知識，會融入這個社會。
Practice “School in Plant， Plant in School” Model and Focus on
（School of Medicine， Ezhou Polytechnic， Ezhou， Hubei 436000）
Abstract This paper discusses the Medical College of Pharmacy school-enterprise cooperation depth Ezhou Vocational University， extensively absorb industry enterprises to participate in personnel training， corporate training objectives based on job requirements accurately locate the position of talent， truly “melting professional into the industry，” the “school in the plant ” ” plant in school” building， enable graduates to meet the needs of corporate positions.
2012年我校藥學專業教育部、財政部確定“產業支撐型”專業。三年來，該專業堅持工學結合、校企合作，藥學職業崗位能力培養核心，專業自身特點和行業背景基礎，積極探索人才培養模式改革創新，探索和實踐“校中廠”“廠中校”教學組織模式。
本專業建設了滿足師生實訓要求校內外實訓基地，提高了教師和學生能手能力。進一步完善實踐教學環境，強化實踐育人宗旨。
1 請進來，工廠引入學校，③建立“校中廠”
實踐教學是本專業教學組成部分，實踐實訓教學是培養藥學技術技能型專門人才、加強服務於“葛店・中國藥谷”、“1+8武漢城市圈”生物醫藥產業園內醫藥企業社會發展能力途徑。近年來，我院改變改善藥學專業辦學條件、購置實訓設備，現建成完善、能基本滿足本專業實踐教學需要校內藥學實訓室，並且院內其它相關專業共享。我院藥學實訓室利用率十分（登記本），藥學實訓室功能發揮充分，承擔學生課堂實訓外，課餘時間也向學生開放（學生技能作品創作、專業技能比賽和職業技能培訓）。
加強藥學實訓室中各個實訓室建設管理，管理人員加強各專業藥學實訓管理和藥學實訓統籌安排，保證儀器設備安全性和（使用登記）。下大力氣鞏固現有校內實訓室基礎上，擴大和建設實訓室、同時形成完善實訓室工作運行機制，使本專業實踐實訓室既有數量上增長和突破、質量建設方面提升。
加強蓮花山醫院製藥廠合作，其作為校內“藥物製劑分析”實訓基地。學生無菌製劑訓――見輸液劑製備質量檢驗其中完成；同時，作為雙方職工專業教師製劑、藥物提取與合成、質量檢驗分析項目科學研究。
如表1所示，建成了學院附屬醫院藥房：接受本專業教師學生開展處方調劑、問病薦藥、藥品營銷、藥事管理綜合實訓項目訓練操作。每週安排了值班老師、學生上班，學生直接藥房接受老師指導培訓，師生藥學綜合服務能力實踐中提升。建成了藥學服務室：是藥學服務、藥事管理、藥理、臨牀醫學、醫藥市場營銷、藥品消費心理人際溝通禮儀課程實訓場。建設了儀器分析室藥物分析實訓室：可以滿足並完成分析化學、藥物分析課程實訓項目訓練操作。建設了藥物製劑訓室：作為學生見藥物劑型實訓。安裝有“葛店・中國藥谷”企業的製劑生產、藥品檢驗生產過程錄像，供學生實訓觀摩。建成了有機藥物合成實訓室：可以完成有機藥物提取、合成、分析項目實訓。
2 走出去，教室搬到工廠，創辦“廠中校”
開辦本專業，校企深度合作作為開辦專業基礎和首要工作。教學需，與校企合作企業進行了程度合作，如表2所示，深度合作有：“葛店・中國藥谷”湖北浩信藥業公司作為本專業校外“廠中校”基地之一，主要接受本專業學生見習、頂崗實習、就業、教師培訓、職工培訓、教科研合作。參與本專業校內實訓建設，生產設備提供校內實訓室，學生校內專業實訓提供了硬件保障。設立了“浩信基金”，於培養企業需人才。九州通醫藥集團：本專業互建人才培養基地，接受本專業學生“工學交替”，帶薪頂崗實習、就業，教師培訓，參與校內外課程教學、課程標準制訂教材開發。湖南中和藥業：本專業互建人才培養基地，接受學生實習頂崗實習、就業，教師培訓基地。校內學生提供“英才獎學金”，資助品學兼優學生。武漢百郎健醫藥公司：作為本專業校外人才培養基地，提供教學基地、實訓指導老師，總經理擔任本專業楚天技能名師。每年我院設立基金，於購置學生實訓設備獎學金，參與專業建設，人才培養崗位適應性大增強。同時，開拓了武漢城市圈和其它醫藥企業作為校企雙方人才實習就業基地有：海王藥業武漢分公司、武漢貝克藥業、吉林修正藥業鹽城分公司、杭州天天藥業、湖南益康藥業全國知名醫藥企業。
① 李若雲.談校企合作中問題及對策[J].商場現代化，2010（8）：209-210.
總結是一面鏡子，通過總結可以全面地過去一年成績教訓、、困難機遇進行客觀評判，下一步工作理清思路，目標，制訂措施，提供參考和保障。今天編大家您整理了製藥廠試期工作總結，希望對大家有所幫助。
製藥廠試期工作總結範文一我現一年來思想、工作情況做一總結，之處請領導批評指正。
一年來，公司領導領導下，同事們熱情幫助支持下，通過自身不懈努力，自己思想水平和工作能力有了，專業技術水平有了
提高，是焦化公司提出“安全質量標準化建設和設備質量標準化建設”方面做出了工作，車間管理打下了基礎， 公司全年安全生產目標生產任務順利完成做出了工作，主要有以下幾個方面：
1、使自己思想地適應形勢下管理工作要求，一年來自己積極參加公司組織各類學習活動，努力鑽研本專業安全技術業務，領會上級領導指示精神，上級領導提出各項意見和要求認真查找自己，使自己思想和公司領導工作指導方向保持一致。
二、安全生產方面、樹立安全生產責任意識。安全工作放在了首位，放在了心裏，過去嘴上講安全變成了現在心中想安全。形成了安全工作天天講，人人抓局面。
一年來，自己在工作中雖然取得了成績，同時感到離領導和生產要求有差距，表現：
1、思想上有時跟不上形勢要求，觀念，鋭意進取思想。
今後加強學習，適應企業深化改革需要。
2、管理工作上力度不夠，執行制度不夠堅決，工作中有拖拉現象，主動性差，這是今後工作中加以克服。
3、工作中易犯情緒，有時不能妥善處理設備和生產關係。
總之，工作成績和已成去，下一步工作中，自己要認認真學習、踏踏工作，完成公司交給各項工作任務。為公司發展、構建和諧班組、和諧車間、企業貢獻自己全部力量。
二、產品引進，洽談——-產品部
__年_____，我司_藥業策劃召開__大型學術會議，會前策劃,順利地召開。總結此次經驗，一個會議順利召開，要會前，會中，會後安排;要加強策劃人員溝通，……